1 – حذف مسئولیت های قانونی هیئت مدیره، کاربران و ساکنان ساختمان در ارتباط با مسائل و امور کارکنان.
2 – بهره مندی از خدمات مدیران کارآزموده و همچنین پرسنل مجرب و آموزش دیده.
3 – بهره مندی از تجارب گروه مجری در سازماندهی و ساماندهی امور اجرایی ساختمان ها.
4 – بهره مندی از خدمات پشتیبانی گروه مجری که فراهم آوردن آن صرفاً برای یک ساختمان پرهزینه می باشد.
5 – نظارت مستمر و کنترل کیفیت عملکرد پرسنل توسط عوامل اجرایی گروه همراه با نظام ارزیابی مشخص.
6 – در دسترس قرار گرفتن 24 نوع خدمات سفارشی به منظور تامین رفاه ساکنان و کاربران ساختمان.
7 – حمایت حرفه ای مبتنی بر تجربه و مهارت از مدیریت ساختمان.
8 – ارائه مستمر خدمات در تمام ایام سال بدون دغدغه مسائلی چون تعطیلات، مرخصی پرسنل و …
9 – پاسخگویی آرمانا به عنوان یک مجموعه حقوقی در خصوص اجرای تعهدات و وظایف.
10 – مسئولیت پذیری آرمانا در به کارگیری افراد صاحب صلاحیتهای عمومی و اخذ تاییدیه از مراجع قانونی.
11 – بهره مندی از نرم افزارهای حرفه ای جهت تسهیل ارائه خدمات.
و در نهایت تعهد آرمانا جهت کوشش در راستای تامین آرامش و آسایش ساکنان و کاربران ساختمان ها.